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京津科技谷总工会大力推进创城工作

发布时间:2017-07-07


京津科技谷总工会为全面推动文明城区创建工作,以科学发展观为指导,以全国文明城区创建为主线,认真促进干部职工思想道德建设,认真树立高效、廉洁、优质服务的工会组织新形象,以提高业务能力、精神文明建设上台阶为动力,为创文工作营造浓厚社会氛围和舆论氛围。


对此,京津科技谷总工会充分发挥各类媒体优势,系统地开展对创建全国文明城区的宣传报道。重点宣传创建全国文明城区的重要意义和创建成果,提高积极性、主动性和创造性;加强宣传各类文明知识和文明理念,提高文明意识和文明素质;突出宣传创建活动中的经验做法,促进创建活动深入开展;挖掘创建中涌现出的先进个人和典型事迹,发挥先进典型的示范引领作用。


重点做好:

一是统一思想,营造浓烈的创建氛围。明确文明创建工作的重大意义,于园区内张贴宣传材料,将社会主义核心价值观、十八大以来的新思想、新观念纳入办公楼大厅、文化走廊的整体规划改造,通过新媒体、门户网站进行宣传推广,使创建工作深入人心。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真落实习近平总书记对国有企业党的建设工作提出的重要要求,使思想纯洁、行为规范、作风优良、清正廉洁成为科技谷干部的鲜明特点。强化廉政建设,严格执行党风廉政建设责任制,与各部门、各企业党组织签订《党风廉政建设责任书》,层层压实党风廉政建设责任体系。


二是坚持规划引领,合理分布城市功能、产业布局,塑造个性鲜明、功能完善、人气集聚的园区新形象。在推进产城融合上下功夫,按照“规划为先、文化为魂、特色为本、生态为基”的思路,高标准启动特色小镇规划建设工作。做好森林公园绿化工程及推进生态园二期建设,努力使生态环境成为展示园区品质和魅力、吸引各类优质资源要素的一张“名片”.


三是加强园区安全管理,在大安全的理念下,打造安全园区的品牌。开展法治园区建设,创建 “法治建设示范企业”、“法治建设示范工地”,通过法治园区示范点建设,以点带面,典型引路,总结推广示范点建设的经验。同时,全面提升园区安全监管水平,规范安全工作管理,完善安全保障体系,夯实安全保障基础,健全监管长效机制,确保“零事故、零伤亡”,实现“以安全保发展”.


京津科技谷坚持把精神文明建设的量化指标,纳入全年重点工作,与经济指标一同考核、一同兑现,使创建工作作为党风廉政建设、安全稳定发展、生态环境规划等工作开展的重要载体。