第一章 总 则
第一条 为落实《武清区构建人才全面发展生态的若干措施》，解决人才生活安居实际需求，制定本实施细则。
第二条 人才租房补贴对象为A、B、C类人才。
第三条 人才租房补贴工作由区人力社保局组织实施。
第二章 条件和支持政策
第四条 条件
在武清区六大产业创新平台相关目录方向的实体企业工作，还应同时具备以下条件：
（一）人才及其配偶、共同生活子女在武清区域内没有个人住宅登记信息、无住宅交易记录；
（二）通过正规渠道租房、租住；
（三）未享受过区内人才购房补贴政策。
第五条 支持政策
（一）首次认定的A、B、C类人才，自认定之日起，2年内可分别享受每月3500元、2500元、1500元租房补贴。
（二）夫妻双方同时符合租房补贴条件的，按照“就高不重复”原则，由其中一方申请租房补贴。
第三章 申报和审批
第六条 申报
（一）区人力社保局每年年底下发申报通知，并通过“武清人才易网通”信息系统面向社会发布。
（二）符合条件人才所在单位通过“武清人才易网通”信息系统向所在园区、镇街提交《武清区人才租房补贴申请表》及下列相关证明材料：
1.人才身份证扫描件；
2.租房合同扫描件；
3.其它相关证明材料。
（三）园区、镇街对申请人相关材料真实性进行核查后，通过“武清人才易网通”信息系统提交区人力社保局。
第七条 审批
（一）区人力社保局对人才申报材料及情况进行审核。
（二）审核通过的拟补贴人才名单，通过“武清人才易网通”信息系统进行公示，公示期为5个工作日。
（三）公示无异议或异议不成立的，由区人力社保局与享受补贴人才签订《武清区人才租房补贴协议书》，明确权利义务关系，并报区人才办备案。
第四章 兑现和管理
第八条 兑现
（一）区人力社保局将享受人才租房补贴名单及资金使用计划通过“武清人才易网通”信息系统提交区财政局。
（二）区财政局按照《武清区人才发展专项资金使用管理办法（试行）》有关规定，5个工作日内向区人力社保局拨付资金。
（三）区人力社保局按照协议有关规定及时兑现相关支持政策，并将资金使用情况向区人才办报备。
第九条 管理
（一）本细则所涉及的经费由“武清区人才发展专项资金”承担。区人力社保局按照国家有关财务制度，对资助经费实行专项管理、监督。
（二）建立负面清单制度，严禁弄虚作假，严禁套取、骗取政策资金。对存在相关违规违法情况的，将取消所享受的支持政策，追回发放资金，依据相关法律、法规、规范性文件，列入诚信系统“黑名单”，并予以通报曝光；情节严重的，将追究有关单位和个人的法律责任。
第五章 附 则
第十条 本细则由区人力社保局负责解释。
第十一条 本细则自2021年1月1日起施行，试行期1年。
